常思

Starry Starry night, Stay hungry, Stay foolish.

星夜
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


 

腾讯2019届校招内部推荐

Posted by on 星期三, 八月 1, 2018 in 产品 | 0 comments

腾讯2019届校招内部推荐

  上周收到了部门收集内推的邮件,需要内推的同学请发以下信息到指定邮箱:猎手小明(maxming@tencent.com) 邮件请写明:申请推荐的职位(技术提前批、技术大咖、其他岗位)、姓名、邮箱、手机号码、学校、专业。邮件需包含个人简介,被推荐的同学会收到信息完善简历。   一、【技术提前批】——技术类2019届优秀毕业生 技术提前批是公司校园招聘针对技术类毕业生的提前面试与录用,在9月校招之前,通过电话、视频或专场面试等形式给符合资质的技术同学提早发放正式offer。期间如未通过筛选,仍可正常参加9月校招全国统一在线笔试。 鲜肉详细应聘流程可参考:官网http://join.qq.com/index.php的介绍。 【推荐时间】:2018年7月25日—9月7日 二、【技术大咖】——公司核心关键技术岗位的高端人才 【职位方向】 机器学习、数据挖掘、模式识别、自然语言处理、语音识别、图像/视频处理分布式计算等。 【招聘要求】 1、2019届毕业生,博士优先; 2、具有专业深度、理论基础扎实、从事与公司相关技术研究领域、狂爱钻研、能够快速接受新技术、在某种技术上有独特创新的想法、具有丰富的项目研究实战经验、在核心会议期刊上发表过研究成果。 【推荐时间】:长期有效...

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微信搜索应用部产品实习生招聘

Posted by on 星期四, 七月 5, 2018 in 产品 | 0 comments

微信搜索应用部产品实习生招聘

职位描述: • 微信产品实习生 • 看一看项目的辅助,包括调研、数据分析、策略优化等 • 分析微信阅读用户在不同场景下的阅读及其他内容的需求,提出优化方案; • 能够通过调研、用户反馈、用户行为数据,持续为产品实施优化及改进。 • 其他项目需求 职位要求: • 热爱互联网,愿意和我们一起改变世界 • 主动性强,强烈责任心,踏实 • 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 • 抖音、微博、秒拍、微视等视频社区重度用户或拥有1k以上粉丝的公众号运营者优先(请附账号) • 2019年毕业本科生/研究生、计算机、通信、电子专业优先 • 每周不少于4天,实习期不少于3个月 实习地点:北京市海淀区中国技术交易大厦 简历接收邮箱:maxming@tencent.com,通过者将会收到面试邀请...

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腾讯2019届毕业生&实习生内部推荐

Posted by on 星期四, 三月 15, 2018 in 产品 | 0 comments

腾讯2019届毕业生&实习生内部推荐

收到了部门收集内推的邮件,需要内推的同学请发以下信息到指定邮箱:猎手小明(maxming@tencent.com) 邮件请写明:申请推荐的职位(技术提前批、技术大咖、其他岗位)、姓名、邮箱、手机号、学校、专业。邮件需包含个人简介,被推荐的同学会收到信息完善简历。   一、【技术提前批】——技术类2019届优秀毕业生   技术提前批是公司校园招聘针对技术类毕业生的提前面试与录用,在4月线路面试之前,筛选技术类符合资质的同学提前面试并发放offer。期间如未通过筛选,仍可正常参加4月校招全国统一在线笔试。 鲜肉详细应聘流程可参考:官网http://join.qq.com/index.php的介绍。   【推荐时间】:2018年3月8日—4月2日   二、【技术大咖】——公司核心关键技术岗位的高端人才 【职位方向】 机器学习、数据挖掘、模式识别、自然语言处理、分布式计算、语音识别、图像/视频处理、引擎开发等。   【招聘要求】 1、2019届毕业生,博士优先;...

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腾讯2018届校招内部推荐

Posted by on 星期日, 七月 30, 2017 in 产品 | 0 comments

腾讯2018届校招内部推荐

上周收到了部门收集内推的邮件,需要内推的同学请发以下信息到指定邮箱:猎手小明(maxming@tencent.com) 邮件请写明:申请推荐的职位(技术提前批、技术大咖、产品培训生、其他岗位)、姓名、邮箱、手机号码、学校、专业。邮件需包含个人简介,被推荐的同学会收到信息完善简历。   一、【技术提前批】——技术类2018届优秀毕业生 技术提前批是公司校园招聘针对技术类毕业生的提前面试与录用,在9月校招之前,通过电话、视频或专场面试等形式给符合资质的技术同学提早发放正式offer。期间如未通过筛选,仍可正常参加9月校招全国统一在线笔试。 鲜肉详细应聘流程可参考:官网http://join.qq.com/index.php的介绍。 【推荐时间】:2017年7月26日—9月8日 12:00 二、【技术大咖】——公司核心关键技术岗位的高端人才 【职位方向】 机器学习、数据挖掘、模式识别、自然语言处理、语音识别、图像/视频处理分布式计算等。 【招聘要求】 1、2017、2018、2019届博士毕业生; 2、具有专业深度、理论基础扎实、从事与公司相关技术研究领域、狂爱钻研、能够快速接受新技术、在某种技术上有独特创新的想法、具有丰富的项目研究实战经验、在核心会议期刊上发表过研究成果。...

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王者之路

Posted by on 星期六, 六月 17, 2017 in 产品, 生活點滴 | 0 comments

王者之路

截止2017年Q2,《王者荣耀》已拥有2亿+注册用户,成为了腾讯史上最成功的游戏。 周中上了王者,感慨良多。 最早最早还是在小学时,在家长单位偷偷用电脑打RTS红色警戒、帝国时代。中学的时候,成为了《魔兽争霸3》的玩家,最开始打打单机的任务,然后是对战1v1、2v2。记得那时还是游戏平台的时代,如浩方。07年上了大学,计算机学院居然第一学年不让带电脑,考完试大家通宵去网吧打魔兽2v2,也是疯狂。 MOBA多人在线战术竞技游戏和RTS即时战略游戏还是有很大区别的。RTS(星际、魔兽对战)的操作粒度更细。这类游戏的操作大体上可以分为宏操作和微操作。宏操作指战略上的设计,微操作则旨在更有效率的获得区域性优势。在电子竞技中,想要成为RTS高手,需要非常刻苦的练习,微操的精湛来源于日复一日的枯燥。职业选手的APM(每分钟操作的次数)通常高达200-300甚至更高。想想自己熟练的时候也不过160,绝没有天赋做职业选手的…...

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腾讯2017届校招内部推荐

Posted by on 星期二, 八月 2, 2016 in 产品 | 0 comments

腾讯2017届校招内部推荐

  上周又收到了部门收集内推的邮件,需要内推的同学请发以下信息到指定邮箱:猎手小明(maxming@tencent.com) 邮件请写明:申请推荐的职位(TST、技术大咖、产品培训生、其他岗位)、姓名、邮箱、手机号码、学校、专业。 被推荐的同学会收到信息完善简历。   一、【Top Student Talents】——技术类2017届优秀毕业生 TST是腾讯校园招聘针对技术类毕业生的提前面试与录用(竞赛达人、技术学霸、实习先锋或项目核心),在9月校招之前,通过电话面试给符合资质的技术同学提早发放正式offer。期间如未通过筛选,仍可正常参加9月校招全国统一在线笔试。 鲜肉详细应聘流程可参考:官网http://join.qq.com/tst.php的介绍。 【推荐时间】:2016年7月14日—9月2日   二、【技术大咖】——核心关键技术岗位的高端人才 【职位方向】 机器学习、数据挖掘、模式识别、自然语言处理、分布式计算、引擎开发。 【招聘要求】 1、2017届毕业生,博士优先;...

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腾讯2017届毕业生TST&春季实习生内部推荐

Posted by on 星期二, 三月 8, 2016 in 产品 | 0 comments

腾讯2017届毕业生TST&春季实习生内部推荐

大家好!昨天收到了部门收集内推的邮件,需要内推的同学请发以下信息到指定邮箱:猎手小明(maxming@tencent.com) 姓名、性别、QQ、身份证号码、手机号码、电子邮箱。同时请务必登录join.qq.com查询校园招聘信息并注册简历。 【Top student talents】——技术类2017届优秀毕业生 竞赛达人、技术学霸、实习先锋或项目核心 推荐时间:2016年3月1日—3月25日 【技术大咖】——公司核心关键技术岗位的高端人才 方向:机器学习、数据挖掘、模式识别、自然语言处理、分布式计算、引擎开发 1、2017届毕业生,硕士博士优先; 2、具有专业深度、理论基础扎实、从事相关技术研究领域、狂爱钻研、能够快速接受新技术、在某种技术上有独特创新的想法、具有丰富的项目研究实战经验、在核心会议期刊上发表过研究成果 推荐时间: 2016年3月1日—5月31日 【非技术岗】 原则上本次内推不接受非技术岗位的推荐,如确有特别优秀的同学,将直接推荐进入4月正式校园招聘的笔试环节。 推荐时间: 2016年3月1日—3月30日 大家的信息发给我后,我会在每周三和周五录入系统,届时大家会收到邮件链接补全个人简历。 又是一年招聘季,岁岁年年人不同。 祝君好运!...

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腾讯2016届校招内部推荐

Posted by on 星期四, 七月 23, 2015 in 产品 | 0 comments

腾讯2016届校招内部推荐

昨天又收到了部门收集内推的邮件,需要内推的同学请发以下信息到指定邮箱:猎手小明(maxming@tencent.com)   姓名、性别、QQ、证件号码、手机号码、电子邮箱。同时请务必登录join.qq.com查询校园招聘信息并注册简历。   TST技术类岗位推荐时间:2015年7月15日—8月20日。 产品培训生推荐时间:2015年7月20日—8月12日。 其他岗位推荐时间:2015年8月10日—9月2日。   大家的信息发给我后,我会在每周三和周五录入系统,届时大家会收到邮件链接补全个人简历。   又是一年招聘季,岁岁年年人不同。 祝君好运!  ...

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腾讯2016届毕业生TST内推计划

Posted by on 星期三, 二月 11, 2015 in 产品 | 0 comments

腾讯2016届毕业生TST内推计划

腾讯公司2016届毕业生的TST(Top Student Talents)内推计划开始了。 感兴趣的可以发简历给我哈,欢迎转发~   【与2015年实习生招聘区别】 1.入选后提前报备/获得Offer; 2.拥有补录机会; 3.过程跟踪笔试特殊安排。   【流程】 1.猎手推荐(每周三、周五推荐); 2.简历入库评级; 3.S/A级的会推荐给面试官进行面试; 4.获得Offer。   【方式】 发送以下信息(全部为必填项)到指定邮箱:猎手小明(maxming@tencent.com) 1.姓名、性别、QQ、身份证号码、手机号码、电子邮箱 2.个人简历(推荐邮件正文+附件形式,供初选及给出修改建议) 系统会定期向已入库同学发送邀请链接,并进行评级。3月20日截止。 项目结束后猎手会根据录取量和推荐量获得打赏~ 更多详情及申请建议获取,请咨询猎手小明-QQ/微信:164286027   【相关职位】 技术族: ->软件开发(移动客户端开发/后台开发/PC 客户端开发/WEB 前端开发 /测试开发/运营开发/游戏开发); ->基础研究; ->技术运营; ->软件测试; ->安全技术。 设计族: ->视觉设计;...

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《我看电商》读书笔记

Posted by on 星期一, 九月 8, 2014 in 产品 | 1 comment

《我看电商》  作者:黄若 电子商务是一个双名词,电子与商务同等重要。 电商行业三大误区: 1.规模就是效益 2.流量就是一切 3.过度依赖价格战(现在的价格战=口水战) 销售额=日访问量*转化率*客单价(日访问量即流量)从公式可以看出,流量确实是一切的基础,但不是一切。一些电商公司一边花大钱买流量,一边不注意提升转化率、提升效率,致使用户流失,管理像个筛子。 电商=零售 两种业态: 1.买卖赚差价(效率最大化,采购组织货源,需要有优秀的买手团队,销售) 2.平台赚流量的钱(集市、农贸市场、批发市场,商业房地产,提供一个买卖交易环境) 淘宝 支付宝并不仅仅充当支付媒介,更多是起到了保护买卖双方正当权益的功能,它很好地解决了买卖双方因为对风险的顾虑,谁都不愿意把货、款先付出去的问题。 很多商业流程的设计,一旦运用起来觉得顺手,大家都感到这很简单,很正常,但是发现和设计这个流程,本身就是一个了不起的进步。中国商业环境的信任机制不发达,不仅仅是用户个人的原因,社会信用体系,银行交易保障都没有跟上。 平台实际上在和商家争夺从顾客那里拿来的销售毛利分成,是在和商家争夺这个分配比例。 平台经营者要有能力找到所经营的商品类目在消费者、商家和平台三者之间的平衡点。...

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